臺北市政府勞動局公布違反性別工作平等法事業單位！－碌碌無為 (陳璐璐美食檔案)

臺北市政府勞動局公布違反性別工作平等法事業單位！

臺北市政府勞動局公布違反性別工作平等法之事業單位，此次公布違反法令之事業單位1件，名單公布於勞動局網頁右上角公布專區(http://bola.gov.taipei/ct.asp?xItem=94627873&ctNode=76327&mp=116003 )。本件為雇主違法對懷孕勞工於工作配置上為不利待遇，明顯違反性別工作平等法第7條雇主對受僱者不得因懷孕而有差別待遇之規定。(司威米休閒運動有限公司)。

勞動局強調，針對妊娠期間之在職婦女，雇主必須考量性別工作平等法「母性保護」的精神，懷孕期間因體能狀態改變致工作表現不理想，為短期暫時狀態，不能僅以懷孕期間工作表現衡量適用與否，而對員工為不利之職務調動，違反者將面臨裁罰及公布名單之處分，提醒雇主切勿以身試法。

　　勞動局表示將持續加強性別工作平等法令宣導。事業單位或勞工若針對性別工作平等法相關規定如有疑問，竭誠歡迎洽詢(1999轉7023臺北市政府勞動局就業安全科)。